我和老公一起开了家新店，本想着齐心协力把店经营好。可最近我发现老公的心态很不好，严重危及到新店的发展。他总是过于焦虑，对一些小问题都忧心忡忡，还没尝试解决办法就先认定事情会搞砸。比如店里新上了一款产品，稍微遇到一点顾客反馈不好的情况，他就觉得这款产品彻底失败了，要马上下架，完全不考虑通过改进来解决问题。而且他很容易气馁，遇到一点挫折，像销售额没达到预期，就垂头丧气，觉得新店没希望了，整个人变得消极怠工。我多次劝他要积极乐观，可他根本听不进去。我很担心这样下去新店会经营不下去，我该怎么处理老公这种不良心态，让新店走上正轨呢？
导师分析：
老公出现这种不良心态并危及新店发展，原因是多方面的。从心理角度来看，新店的经营伴随着诸多不确定性，这会给人带来很大的心理压力。老公可能对新店投入了过多期望，将自己的价值和未来与新店紧密相连，所以一旦遇到问题，就会过度焦虑，担心失败。他缺乏应对挫折的心理韧性，没有认识到商业发展过程中遇到问题是正常现象，而是将每一个小挫折都放大成不可逾越的障碍。
从性格特点来说，他或许本身就是较为悲观、谨小慎微的人，这种性格使得他面对问题时更容易往坏处想，缺乏冒险精神和积极尝试的勇气。在面对顾客反馈产品不好以及销售额未达预期等情况时，他本能地选择逃避和放弃，而不是积极寻找解决办法。
对于你多次的劝说，他听不进去，一方面可能是他深陷自己的负面情绪中，无法理性思考；另一方面，可能他觉得你没有完全理解他所承受的压力，认为你的劝说只是一种简单的安慰，缺乏实际意义。这种不良心态若持续下去，不仅会影响他自身的工作状态和决策，还会在团队中营造消极氛围，打击员工积极性，进而严重阻碍新店的发展。
导师建议：
首先，要给予老公充分的理解和支持。找一个合适的时机，比如在一个轻松的周末午后，和他进行一次深入的交谈。让他知道你明白他在新店经营过程中承受的压力，理解他的焦虑和担忧。倾听他内心的想法和恐惧，不要打断他，让他把情绪充分宣泄出来。在这个过程中，用温柔且坚定的语气表达你对他的信任，让他感受到你是和他站在一起共同面对困难的。
其次，帮助老公树立正确的挫折观。通过讲述一些成功商业案例，告诉他许多知名企业在发展初期也面临各种问题和挫折，但正是通过积极应对才取得成功。让他明白遇到问题是商业发展的常态，关键是如何从失败中吸取经验教训。比如，针对产品顾客反馈不好的情况，可以和他一起分析问题所在，探讨改进方案，鼓励他尝试通过改进来提升产品质量，而不是直接放弃。
再者，培养老公积极的思维方式。当遇到问题时，引导他从不同角度看待。例如销售额没达到预期，不要只看到失败，而是分析哪些方面做得好，哪些地方需要改进，把这次经历当作一次学习和成长的机会。日常也可以鼓励他进行一些积极的心理暗示，比如每天早上对着镜子给自己加油打气，增强自信心。
另外，如果老公的不良心态持续且严重影响到新店发展，可以考虑寻求专业心理咨询师的帮助。心理咨询师能够通过专业的方法，深入了解老公不良心态的根源，并提供针对性的解决方案，帮助他调整心态，以更积极的状态投入到新店经营中。
网友评论一：
我觉得你老公这样确实挺让人着急的，开店本来就不容易，他还这么消极。你得多鼓励鼓励他呀，让他知道你一直支持他。你给他讲那些成功案例挺好的，得让他明白挫折是必经之路。而且你也可以带着他一起分析问题，像产品反馈不好，就一起找找原因，说不定能找到解决办法，这样他也能看到希望，慢慢就不那么焦虑了。你也别光自己劝，找他朋友或者家里人一起劝劝，说不定他能听进去。
网友评论二：
我理解你担心新店经营不下去的心情。我觉得除了心理上的开导，你还可以在实际行动上帮他分担压力。比如在遇到问题的时候，你主动承担一部分解决问题的工作，让他看到事情并不是那么难处理。而且你可以制定一些小目标，每次达成一个小目标就庆祝一下，这样能让他慢慢找回信心。要是他还是一直很消极，找心理咨询师确实是个好办法，专业的人可能更能帮他调整好心态，让新店重新走上正轨。